У рамках компанії «Трудовий договір: Твій пасок безпеки у світі праці» проведено інформаційно–роз’яснювальну роботу з питань додержання трудового законодавства.
Посадовими особами управління інспекційної діяльності у Чернігівській області Центрального міжрегіонального управління Державної служби з питань праці у рамках компанії «Трудовий договір: Твій пасок безпеки у світі праці» було проведено інформаційно–роз’яснювальну роботу для працівників сільськогосподарського підприємства Носівщини, яке займається рослинництвом (вирощування зернових, олійних культур). Висвітлювались питання додержання трудового законодавства з метою надання консультаційної підтримки працівникам та роботодавцям, а також з метою інформування про ризики і наслідки незадекларованої праці.
Наголосили на важливості ведення законної та етичної бізнес-практики.
Так само, як пасок безпеки у автомобілі не гарантує відсутності аварій, але значно знижує ризик травм, трудовий договір не гарантує абсолютного недопущення порушень, але значно підвищує захист прав працівників.
Трудовий договір є юридичним інструментом, що забезпечує захист прав працівників у разі їх порушення.
Трудовий договір діє як запобіжний механізм, його наявність стимулює до дотримання встановлених законодавством прав і гарантій.
Цей документ зменшує шанси на експлуатацію та несправедливе ставлення, виступаючи як щит для працівника у професійному житті.
Укладення трудового договору стимулює і працівників і роботодавців відповідальніше ставитись до своїх прав і обов’язків та підвищує їх свідомість щодо відповідальності та можливостей захисту.
Під час заходу було наголошено на ризиках неофіційної зайнятості, а також під час живої дискусії були обговорені питання останніх зміни у трудовому законодавстві в умовах воєнного стану, зокрема:
особливості укладення трудового договору;
тривалості робочого часу та часу відпочинку;
оплати праці;
дотримання прав працівників з інвалідністю;
мобінг;
оформлення трудових відносин із внутрішньо переміщеними особами тощо.
Детальніше про трудові відносини під час воєнного стану – на сайті Держпраці: https://dsp.gov.ua/podolannia-nelehalnoi-zainiatosti/ та на інформаційному порталі Держпраці: https://pratsia.in.ua/
